Процедура за обработка на лични данни на кандидатите за работа

  1. Обект на процедурата

Тази процедура има за цел да определи начина, по който КК Пойнт ООД обработва личните данни на кандидатите за работа в съответствие с изискванията на Закона за защита на личните данни и Регламент (ЕС) 2016/679 (Общ регламент за защита на данните – GDPR).

  1. Цели на обработката на лични данни

Личните данни на кандидатите се обработват за следните цели:

  • Оценка на кандидатурите и подбор на служители;
  • Изпращане на уведомления и кореспонденция във връзка с процеса на подбор;
  • Провеждане на интервюта и проверка на квалификациите;
  • Попълване на необходимите документи и договори, ако кандидатът бъде избран за работа.
  1. Категории лични данни, които се обработват

Ние обработваме следните категории лични данни на кандидатите:

  • Идентификационни данни: име, фамилия, дата на раждане, адрес;
  • Данни за контакт: телефонен номер, имейл адрес;
  • Образование и квалификации: дипломи, сертификати, доказателства за квалификации;
  • Професионален опит: данни от автобиография, предишни работодатели, длъжности и обяснение на професионалния опит;
  • Препоръки и други свързани данни: препоръчителни писма или референции.
  1. Правно основание за обработка на лични данни

Обработката на лични данни на кандидатите се извършва на следните правни основания:

  • Изпълнение на договор (кандидатстването за работа е първата стъпка в процеса на сключване на трудов договор);
  • Споразумение (кандидатите дават съгласието си за обработка на личните им данни при подаване на заявка за работа);
  • Спазване на правни задължения, които касаят работодателя (например, за издаване на трудов договор, за регистрация на данни в осигурителни институции).
  1. Срок на съхранение на личните данни

Личните данни на кандидатите ще се съхраняват за срок от 6 месеца след приключване на процеса на подбор, освен ако кандидатът не бъде избран за работа. В случай на подписване на трудов договор, личните данни на кандидата ще бъдат съхранявани за срока, предвиден от трудовото законодателство.

  1. Споделяне на лични данни

Личните данни на кандидатите няма да бъдат предоставяни на трети лица, освен в случаите, когато това е изрично предвидено в закона (например, ако е необходимо да бъдат предадени на органи на държавната власт в рамките на проверка или разследване).

  1. Права на кандидатите

Кандидатите имат следните права по отношение на своите лични данни:

  • Право на достъп до своите лични данни;
  • Право на коригиране или актуализиране на лични данни;
  • Право на изтриване на данни (ако не са необходими за целите, за които са събрани);
  • Право на ограничаване на обработката на лични данни;
  • Право на преносимост на данните;
  • Право на възражение срещу обработката на данни;
  • Право да оттегли своето съгласие по всяко време, ако обработката се базира на съгласие.

Кандидатите могат да упражнят тези права чрез контакт с КК Пойнт ООД чрез имейл: kkpointsofia@gmail.com или на адреса на фирмата.

  1. Контактни данни за защита на личните данни

За всякакви въпроси или искания, свързани с обработката на лични данни, можете да се свържете с Комисия за защита на личните данни.

Политика за защита на личните данни на кандидатите за работа

КК Пойнт ООД (по-долу наричана „Фирмата“) се ангажира да защитава личните данни на всички кандидати за работа в съответствие с действащото законодателство в Република България и Европейския съюз. В тази политика обясняваме какви лични данни събираме, как ги използваме и как ги защитаваме.

  1. Какви данни събираме?

Ние събираме лични данни, които кандидатите предоставят при кандидатстване за работа, включително, но не само:

  • Лични данни като име, фамилия, дата на раждане и адрес;
  • Контактни данни като телефонен номер и имейл адрес;
  • Информация относно професионалния опит, образование и квалификации;
  • Други данни, които кандидатите предоставят доброволно, като например препоръки.
  1. Как използваме личните данни?

Личните данни на кандидатите се използват за:

  • Оценка на кандидатурите и подбор на служители;
  • Комуникация с кандидатите относно резултатите от подбора;
  • Изготвяне на необходимите документи и договори, ако кандидатът бъде избран.
  1. Как защитаваме личните данни?

Ние предприемаме необходимите технически и организационни мерки за защита на личните данни срещу несанкциониран достъп, загуба или изтичане на информация. Данните се съхраняват само за необходимия период и се обработват от упълномощени служители.

  1. Какви са правата ви?

Както е описано в процедурата за обработка на лични данни, кандидатите имат право на достъп до своите лични данни, право на коригиране, изтриване и ограничаване на обработката, както и други права, предвидени в Регламент (ЕС) 2016/679.

  1. Как да се свържете с нас?

Ако имате въпроси или искате да упражните правата си във връзка с личните си данни, можете да се свържете с нас на следните контактни данни:

  • Имейл за контакт с отдела за защита на лични данни: kkpointsofia@gmail.com
  • Телефонен номер: 0897 949 530
  • Адрес на фирмата: София, ул. Маньово бърдо 15А

Ние сме тук, за да ви помогнем и да осигурим, че личните ви данни се обработват в съответствие със законовите изисквания.

 

0